墙体裂缝原因及解决方法（墙体裂缝原因）

　　为了打开销量，墙体裂马祥娟决定迅速转变销售模式，把出口转为内销，将内销最大限度、最快速度搬到线上。

宜黄县具有良好的自然生态环境，缝原因方法墙田地、荒山均适宜艾草种植。没事时，及解决我就在自家忙农活、做家务。

杨振宝说，体裂缝在当地政府的扶持引导下，通过土地流转、修缮道路、搭建水渠，眼前这片艾草种植基地已粗具规模2020年，原因上脑村将扶贫基地之前挣的钱，除了给贫困户分红外，其余的再次投入基地，种植规模扩大3倍，预计全年将产生50万元的纯利润。我带着儿媳妇在香菇扶贫基地务工，墙体裂每个月加起来能有2500元收入，一年下来能为家里挣得2万多元收入，真的很感谢扶贫干部。经过翔实的调研后，缝原因方法墙结合上脑村的实际情况，胡理聪确定了大力发展特色菌菇产业项目的脱贫思路。及解决当地贫困户程灯枝乐呵呵地说。

朱德文 本报记者 王景萍从去年10月开始到春节，体裂缝短短几个月的时间，我们生产的香菇销售额达24万元，纯利润有6.2万元。前不久，原因我们将去年纯利润的40%分红给上脑村的贫困户们，其余划入村集体收入。2月份以来，墙体裂我省相继出台一揽子扶持政策，减轻企业负担、提振发展信心，在全力做好疫情防控工作的同时，着力促进全省经济平稳增长。

降成本组合拳持续发力，缝原因方法墙为实体经济应对疫情冲击提供了支撑。开展保用工稳就业等专项行动，及解决规模以上工业员工返岗率居全国前列。推行投资项目容缺审批+承诺制改革，体裂缝实施工程建设项目电子开标评标，2134个在建省大中型项目复工率100%开展不见面招商，原因签约项目600余个，投资总额超4000亿元。

一季度，全省减免企业税费负担242.4亿元，减轻社保缴费负担51.2亿元，减免租金2.9亿元。推行投资项目容缺审批+承诺制改革，实施工程建设项目电子开标评标，2134个在建省大中型项目复工率100%。

在有效保障抗疫企业融资需求方面，全省累计发放疫情防控贷款318亿元。2月份以来，我省相继出台一揽子扶持政策，减轻企业负担、提振发展信心，在全力做好疫情防控工作的同时，着力促进全省经济平稳增长。截至一季度末，全省各项贷款余额3.8万亿元，新增贷款2411.9亿元，增速列全国第一方阵。在全国率先全面取消国道、省道、高速公路出入口设置的疫情防控检疫点，交通物流运输畅通，有序推动复工复产。

本报讯(记者郑荣林)战疫情、稳增长，我省政策组合拳显成效。降成本组合拳持续发力，为实体经济应对疫情冲击提供了支撑。开展保用工稳就业等专项行动，规模以上工业员工返岗率居全国前列。严格落实不合理抽贷断贷行为报告制度，发放纾困贷款312亿元，办理贷款延期还本74.9亿元、延期付息1.4亿元。

4月27日，记者从省发改委获悉，疫情发生以来，我省精准施策、持续发力，扎实推进系列降成本扶实体政策落地见效，一季度全省累计降低企业成本超360亿元，助力企业复工复产有序有力，经济社会运行秩序加快恢复一季度，全省共发放创业担保贷款43.12亿元，同比增长22.71%，通过创业担保贷款直接扶持个人创业3.14万人次，带动就业11.53万人次。

4月28日，记者从省人社厅召开的新闻发布会上获悉，一季度，我省就业形势保持总体平稳，全省城镇新增就业11.7万人，完成年计划的26.1%。截至3月31日，全省103个开发区累计在岗人员218.2万人，其中，新招工总人数116.5万人，为2250家企业成功对接用工8.6万人，组织专列、包机、专车3930车(架)次，运送返岗农民工9.04万人。

本报讯(记者郑荣林)稳就业就是稳民生、稳发展。城镇登记失业率2.99%，低于全国平均水平0.67个百分点。疫情防控期间，我省各级人社部门加大帮扶力度，全力支持企业稳就业岗位，一季度，累计对不裁员或少裁员企业以及生产经营困难企业返还失业保险稳岗补贴2.95亿元。稳就业的关键在中小微企业。全面推进复工复产，加快恢复和稳定就业。新开发公益性岗位1.6万个，累计发放吸纳城乡贫困劳动力就业补贴185万元、一次性交通补贴504万元、公益性岗位补贴1421万元。

对七类重点防疫物资生产企业发放一次性稳岗补助和一次性吸纳就业补贴5566万元。我省人社部门充分发挥创业担保贷款助力小微企业作用，及时出台了创业担保贷款应对疫情10条有含金量的措施，进一步加大扶持力度，降低小微企业贷款门槛，开展无还本续贷，提高小微企业贷款发放占比等，帮助小微企业渡过难关。

我省建立了24小时重点企业用工调度保障机制、农民工返岗复工服务保障机制，通过采取点对点、一站式直达运输服务，一季度共计劳务输出8.9万人两个多月前，她可没有这般轻松。

为了满足企业用工需求，高安市通过多种形式解决本地企业用工难题，线上发布用工需求1.3万人，帮助企业新招聘本地员工8000余人。高安市公共就业人才服务局局长葛君说。

得知高安市就业局正在召开网络招聘会后，从事多年人力资源管理工作的喻文标第一次当上了带岗主播。首场直播，短短两个小时，就受到了7.5万人的关注，这次被逼出来的新尝试的效果，出乎葛君的意料。2月中上旬，高安市工业企业陆续开始复工复产，招工难成了不少企业面临的共性难题。同样不缺订单就缺人的江西瑞鼎精密传动有限公司，由于生产口罩机配件，今年订单量激增。

目前，高安市20个省大中型项目、203家规模以上工业企业、3229家汽运物流企业全部复产复工。2月17日，康铭盛公司复工，受疫情影响，外地员工没办法如期返岗，回来上班的员工不到900人，返岗率只有三分之二。

记者手记:推进复工复产，既是当务之急，更是政府部门的责任所在。公司人事经理朱会兰笑着说。

但2月26日企业复工后，在关键的工装夹具制造环节4名技师中只有一人返岗，而且苦招而不得，这让人力资源部的喻文标有些着急，尽管这个岗位就缺两三个人，但是非常关键，影响了我们30%的产量。喻文标说，经网络直播招聘后，前来咨询应聘的人员特别有针对性，当时就招到十多个人，后期还有不少求职者主动与企业方联系，网招的效果非常好，以后我们招聘活动完全转到了线上进行。

现在所有生产线都在开足马力生产，产能已经超过去年同期水平。一边是饱和的生产订单，一边是闲置的产能，由于大量缺工，公司40条生产线，只开动了27条。这种‘无接触的招聘方式很新颖，让我们的招聘变得更加灵活、精准。朱会兰说，没想到直播招聘的效果这么好，当天就有几十名工人前来面试，一个多星期就新招了三四百人。

效果非常好，企业和求职者都非常认可。面对疫情带来的新变化、新挑战，政府部门需要迅速转换思维方式，运用新理念、新技术、新模式，创新服务方式方法，破解企业和群众办事的难点堵点痛点，高安市的网络直播招聘就是一次非常好的创新实践，让传统就业服务在互联网思维下焕发出新的生机与活力。

作为当地用工大户，康铭盛公司成为首批上线的招工企业。本报记者 郑荣林复工复产，关键在人。

公司管理层心急如焚，开工第二天，发动所有行政岗位职工，组成13个小分队下沉到当地各个乡镇走村入户招工，半个月时间，好不容易招了四五百人，但还是满足不了用工需求。2月24日，高安市首届网络招聘会举行，而且创新形式，推出了直播招聘，就是由各企业的人事经理担纲带岗主播，就企业简况和所招聘岗位、薪酬等相关事项在直播间进行详细介绍，与上线应聘者展开互动交流解答有关问题。