减少空转巴士和送货卡车对环境的影响

减少空这也是青岛市牵手关爱留守儿童志愿服务活动的重要组成部分。

此外，转巴士丹山社区和双埠村拆迁改造也已经纳入计划。此外，和送货环境惜福镇纳入供暖的小区有银盛泰德郡、千禧国际村。

关于崇阳路(青威路到长城路段)、卡车对崇阳路(中城路到康城路段)贯通问题，卡车对城阳区政府目前已拟列入2017年重点项目计划，待审核通过后，由相关部门对上述道路实施建设和维修;和阳路(青威路到阜城路段)为2016年区政府重点工程，目前已完成地下排水管道施工，由于周边房地产开发企业施工存在交叉作业，造成工程暂时停工，10月份进行路基换填，计划12月底通车。【教育】 白沙湾|夏庄片区配建幼儿园小学和中学 对于很多在北岸置业的市民来说，影响孩子的上学问题是亟待解决的一大问题。目前，减少空该项目正在办理前期手续，计划年内开工建设，2017年秋季投入使用;另外一所初中及一所小学建设将根据业主需求适时建设。那么未来经过城阳区的地铁有哪几条?哪些片区将最先享受到地铁开通带来的生活便利呢? 据悉，转巴士根据《青岛市城市轨道交通线网规划调整(2015)》远景方案，转巴士未来经过城阳区的地铁线路有1号、7号、9号、10 号、11号、15号六条地铁线路。有网友咨询白沙湾片区部分新建住宅小区的供暖问题，和送货环境刘青林介绍说，和送货环境目前白沙湾片区的卓越蔚蓝群岛、天一金色海湾、白沙湾保障房等小区已经纳入2016年供热计划，目前小区热源位置已确定，开工前的各项手续也已经办理完成。

此外，卡车对建设胶州湾国家级海洋公园是青岛市实施胶州湾保护的又一重要举措。同时规划在西后楼组团建设医院和社区卫生服务中心，影响规划在卓越和星河湾组团建设社区卫生服务站。创新完善人才评价体系与激励政策,强化医学高校、减少空科研院所以及各大医院人才载体平台建设。

稳步推进公立医院去行政化改革，转巴士市、区(市)卫生计生部门负责人不得兼任公立医院领导职务，逐步取消公立医院行政级别。责任单位:市编委办、和送货环境市人力资源社会保障局(分别牵头),市卫生计生委、市财政局,各区、市政府 2.建立符合医疗行业特点的薪酬制度。卡车对探讨以市为单位作为采购联合体在平台上自行议价采购。影响到2017年年底,基本建立分级诊疗服务体系,各级各类公立医院与基层医疗卫生机构分工协作,落实促进分级诊疗的医保支付政策,预约转诊占公立医院门诊就诊量的比例提高到30%以上。

责任单位:市卫生计生委、市发展改革委、市编委办、市财政局、市人力资源社会保障局、市物价局,各区、市政府 2.推进社会力量参与公立医院改革。稳步推进公立医院去行政化改革,市、区(市)卫生计生部门负责人不得兼任公立医院领导职务,逐步取消公立医院行政级别。

进一步推进高值医用耗材集中采购、网上公开交易,鼓励采购与使用国产高值医用耗材。推进防治结合型医院建设,二级以上公立医院设立疾病预防控制科,明确公立医院承担的公共卫生服务职责,通过政府购买服务的方式,引导各级公立医院承担疾病预防控制任务,依法履行传染病、慢性病、食源性疾病、职业病、精神疾病、地方病等的防治职责。各有关部门要进一步解放思想、各司其职、密切配合,完善改革配套措施,指导各区(市)、各公立医院统筹推进公立医院改革。市、区(市)要分别建立督导、考核、评估、问责机制,督促各部门、各医院按照进度落实各项改革任务,要将公立医院改革工作纳入区(市)、医院绩效考核内容,建立定期调度督导、通报和动态调整工作机制。

深化公立医院法人治理结构改革试点工作,完善法人治理结构和治理机制,健全决策、执行、监督机制,进一步理顺政府与公立医院的权责关系,落实公立医院人事管理、内部分配、运营管理等自主权。建立和完善公立医院、专业公共卫生机构、基层医疗卫生机构以及社会办医疗机构之间的分工协作机制。责任单位:市卫生计生委、市编委办、市人力资源社会保障局、市委宣传部、市财政局,各区、市政府 2.开展进一步改善医疗服务行动计划。参保人员实际报销水平稳步提高，总体上个人卫生支出占卫生总费用的比例降低到28%以下。

健全调解机制,全面推行以医疗责任保险为主、医疗意外险等为补充的医疗责任风险分担机制,鼓励医疗机构和医师个人购买医疗责任保险等医疗执业保险,构建和谐医患关系。引导社会力量增加医疗服务资源供给,进一步放宽市场准入、人才流动和大型仪器设备购置限制,鼓励企业、慈善机构、基金会、商业保险机构等社会力量办医,鼓励社会力量以出资新建、参与改制等多种形式投资医疗服务领域。

发挥人大、监察、审计机关以及社会层面的监督作用。在确保医院发展可持续、医保基金可承受、群众负担总体不增加的前提下,将通过推进药品和耗材招标采购、流通、使用等方面改革降低的费用,主要用于调整医疗服务价格。

公立医院要规范内部管理，增强成本管控意识，规范医生检查与用药等医疗服务行为，缩短平均住院日，开展处方点评分析、用药量排名分析，建立健全医院内部自主控费工作机制。进一步增加公立医院通过基层预约挂号和转诊服务的号源,对经基层和全科医生预约或转诊的患者提供接诊、检查、住院三优先服务。推进公立医院养老保险制度改革,人员控制总量内的所有医生以及其他具有中级职称以上的专业技术人员可以参加事业单位养老保险,并建立职业年金制度。【改革亮点】：逐步取消公立医院行政级别 合理界定政府作为行业监管者、部分机构出资人的职责和公立医院自主运营管理权。【改革亮点】：控制医疗费用不合理增长 2016年，实现公立医院门诊、住院患者人均费用和医疗费用总量增幅下降，医疗服务收入(不含药品、耗材和大型设备检查收入)占业务收入比重提高，自付医疗费用占总医疗费用比例下降。其中,省属、市属、区(市)属公立医院由同级财政负责落实;行业医院由主管部门按照原经费渠道落实;部队、高校和国有企业举办的医院由举办单位负责落实。

【改革亮点】规范公立医院药品集中采购 贯彻落实《国务院办公厅关于完善公立医院药品集中采购工作的指导意见》(国办发〔2015〕7号)，实行分类采购，每种药品采购的剂型原则上不超过3种，每种剂型对应的规格原则上不超过2种。各级各部门要切实履行在公立医院改革与发展中应承担的职责,共同推动建立协调、统一、高效的公立医院管理体制。

加强防治结合型公立医院和健康促进示范医院建设,将健康教育、疾病防治与临床医疗服务紧密结合,融入医疗服务的全过程,进一步彰显公立医院公益性。公立医院因取消药品加成所减少的收入，通过调整医疗服务价格补偿80%，政府补偿不低于10%，其余部分通过医院加强核算、节约成本解决。

(二)基本原则 1.坚持改革联动。优先支持举办非营利性医疗机构,社会力量举办的医疗机构享受与公立医院同等待遇,引导其创新服务模式,走集团化、品牌化发展道路。

开展创建健康促进示范医院活动,各级公立医院要建立健全门诊、住院、出院健康教育制度,创新健康教育形式、丰富健康促进活动内容,充分利用医院内部宣传载体、社会公众媒体开展健康宣教、送医下乡和进社区等义诊咨询活动,逐步提高居民整体健康素养。到2017年,城市公立医院药占比(不含中药饮片、中药制剂)总体降到30%以下,百元医疗收入(不含药品收入)中消耗的卫生材料降到20元以下,有效减轻群众就医负担,总体上个人卫生支出占卫生总费用的比例降低到28%以下。要落实公立医院经营自主权,做好医务人员的宣传发动,提升薪酬待遇和发展空间,改善执业环境,调动广大医务人员参与改革的积极性、主动性,确保改革顺利推进。将现有社保卡与卫生信息系统兼容共享,推动医疗、医保、救助等相关信息互联互通。

进一步完善市(县级)、镇、村一体化管理模式,丰富城乡对口支援工作形式,提升县域服务能力,构建以基层为重点的整合型医疗卫生服务体系。破除公立医院逐利机制，发挥市场机制作用，建立起维护公益性、调动积极性、保障可持续的运行新机制。

完善公立医院工资总量核定办法,合理确定绩效工资总量和医务人员收入水平,调整绩效工资发放办法,提高奖励性绩效工资在工资收入中的比重,着力体现医务人员技术劳务价值,重点向临床一线、关键岗位、业务骨干和突出贡献人员倾斜,规范收入分配秩序。研究落实医保支持中医药发展的有关政策,深化中医优势病种收费和支付方式的改革,扩大在市海慈医疗集团、市口腔医院试点的单病种管理和日间病房管理的病种数量,并逐步推广至二级以上公立医院。

市、区(市)医改工作领导小组要切实加强对试点工作的指导和支持,准确把握改革方向。此次改革，主要针对我市范围内的二级以上公立医院，包括省驻青公立医院、疗养院，市和区(市)政府举办的公立医院(含已参与县级公立医院综合改革的医院)，部队、高校、行业和国有企业举办的公立医院。

推进和规范医师多点执业，推动优质资源向基层流动，试点放开公立医院在职或退休主治以上医师到基层医疗卫生机构执业或开设工作室。明确公立医院功能定位,充分发挥其在基本医疗服务提供、急危重症和疑难病症诊疗等方面的骨干作用。严格控制高值耗材的不合理使用,加大对异常、高额医疗费用的预警和分析。加强财务预算管理,对公立医院实行全面预算管理,建立以成本和质量控制为中心、以增效降耗为目的的精细化管理模式。

严格执行医院财务会计制度,实行总会计师制。从7月1日零时开始,全市所有二级以上公立医院实行药品零差率销售,全面启动综合改革。

全面实行编制和新增人员备案制,建立动态调整机制。在规范日间手术和中医非药物诊疗技术管理的基础上,进一步扩大纳入医保支付的日间手术和医疗机构中药制剂、中药熏蒸、针灸、治疗性推拿等中医非药物诊疗技术范围,鼓励提供和使用适宜的中医药服务。

市、区(市)分别组建由政府分管负责同志牵头,政府相关部门主要负责同志、部分人大代表和政协委员以及其他利益相关方组成的公立医院管理委员会,履行政府办医职能,负责公立医院的发展规划、章程制定、重大项目实施、财政投入、运行监管、绩效考核等,并明确办事机构,配备工作人员,承担管理委员会日常工作。【改革亮点】推动建立分级诊疗制度 2016年年底，各区(市)要全面推进分级诊疗服务模式，逐步扩大分级诊疗开展区域和病种数，以高血压病、糖尿病、心脑血管疾病、肿瘤等慢性病、常见病为切入点，以医联体建设为载体，构建基层首诊、双向转诊、急慢分治、上下联动的分级诊疗服务模式，为居民提供公平可及、系统连续的预防、治疗、康复、健康促进等健康服务。