荥经县公安局交警大队规范城区车辆停放

运用国际领先的数控切割机和电液同步折弯机进行下料，荥经县完成后每件均工人复尺，以保证尺寸精确。

中国重汽自主研发的L2级/L2+级智能驾驶系统，公安局车道居中自动保持、公安局自适应巡航、自动换道、自动上下匝道和切换立交桥等功能，让行车更加便捷省心，提升运输效率，降低驾驶强度。2024年，队规范中国重汽将继续秉持客户满意是我们的宗旨企业核心价值观，加大科技赋能产品，让客户更舒适、更赚钱。

前不久，城区车在中国重汽2024年新产品科技发布大会上，城区车中国重汽S+智慧科技震撼发布，搭载中国重汽新一代AI智控平台的全系列商用车产品亮相，上演了一场商用车界的顶级智慧科技大秀，中国重汽以引领者之姿宣告未来已来。从单车智能，辆停放到构建智慧用车生态的车队智能管理。持续提升车辆自身智能化程度，荥经县让AI智控科技赋能产品，让人力付出更少，让运输工作轻松自如。360环视+盲区监测系统和侧后方来车提醒功能，公安局消除安全死角。智慧一键升舱 颠覆出行体验本次大会展出了汕德卡C9H智慧座舱，队规范以媲美豪华轿车的未来感驾乘享受，引发现场观众驻足体验

配备一键寻车、城区车灯光自检、无钥匙进入启动、远程控制功能等人性化功能，为运输人打造智能化移动生活空间。从L4级无人驾驶集卡完成全球首次整船作业，辆停放到实现智慧运输全场景覆盖，中国重汽始终走在商用车智能化道路最前沿。杨宏军简要介绍了公司近年来的发展状况及企业转型发展中科技人才的重要作用，荥经县也衷心感谢西安经开区党工委、荥经县管委会常年给予的关怀支持，表示公司将进一步加强与地方政府的联系，加快战略目标推进，为西安经济发展贡献力量。

受到杨宏军，公安局党委副书记、工会主席胡立群，副总经理贺卫东等领导的热情接待。希望公司能始终保持前进姿态，队规范发展越来越好。城区车（文/高嘉晨 图/张喜源）。经开区党工委、辆停放管委会向杨宏军同志及管理团队、全体员工表示感谢。

杨宏军同志作为西安市高层次人才、塔式起重机创新团队核心成员、工程机械行业资深战略经营和技术专家，在国际国内路面机械和建筑机械产品制造领域，发挥了一名企业家的责任担当。座谈会上，任洋表示，陕建机股份以杨宏军同志为带头人的塔机创新团队，坚持研发安全环保智能高效的工程机械设备，企业核心竞争力不断突破发展，为西安装备制造业做大做强做优作出重大贡献，充分发挥了高层次人才的优势。

西安经开区愿为陕建机股份提供更贴心、更高效的服务与保障稳中求进积极谋求国际化发展要充分认识到发展国际化业务的必要性和必然性，重视国际市场、重视向外发展，积极开拓新市场，壮大海外团队的规模。以进促稳加快优化营销队伍及考核秉持海纳百川，选贤任能的原则，积极引进有担当、有能力、有国际化视野的专业复合型人才。立创先文化，破组织积弊。

5落实五大措施大力营销，迅速提升营收规模。四化，即四化转型，在奋斗为本中重构核心竞争力。以产业链联动供应链，以供应链拥抱产业圈，以价值链铸就大协同。由厦工股份、厦工重工、银华机械、海翼园区、海翼投资、国贸新能源6家企业的负责人进行第二增长曲线主题报告，分享实践经验和深刻思考。

大力并购，打造第二增长曲线。林瑞进总经理代表海翼集团领导班子作题为创优争先提质量 奋发作为建新功的年度工作报告。

加强在国贸系统内的业务协同，寻求与其他板块海外平台、海外客户、海外人才、海外场景等国际资源的结合。3实施三项策略扩大产业化，加强国际化，提升智能化。

会上以视频方式揭晓了海翼集团2023年度十大影响力事件，并围绕创优争先提质量 奋发作为建新功集团2023年度工作报告，会议现场开展分组讨论对集团年度工作提出建议。1月30日，海翼集团召开2024年度工作会议。2紧抓两个重点始终坚持党建引领，文化铸魂。海翼大厦主会场各分会场会上，海翼集团党委副书记、总经理林瑞进传达了国贸控股董事长许晓曦和总经理郭聪明在国贸控股年会上的讲话精神。海翼集团高中层干部、投资企业中层以上干部、获评2023年度海翼集团突出贡献奖、先进集体、优秀经理人和优秀员工等代表近160人，分别在海翼集团主会场、厦门2个分会场以及三明、焦作、泸州3个异地分会场参会，共聚云端，共议发展。二立，即：二立二破，在真实担当中凝聚变革向心力。

优化绩效考核，以市场为标准、以客户为标准、以效益为标准，建立公平、透明、激励性的考核机制。2024年，海翼集团将在创先文化的引领下，牢牢把握以进促稳、创先提质工作要求，紧扣创优争先提质量、奋发作为建新功年度主题，锚定新一年的战略目标不动摇，全力战胜前进道路上各种困难和挑战，以自强不息的精神奋力攀登，为推进海翼集团高质量发展努力奋斗。

三链，即：三链融合，在共创共享中塑造协同发展力。会议以主会场全体参会人员共同合唱国贸控股企业文化歌曲《创先引领》落下帷幕。

持续探索完善年轻干部选育管用全链条机制。用好交流轮岗机制，搭建立体、畅通的内部人才学习交流通道。

▲微笑曲线主题报告▲第二增长曲线主题报告会议现场还表彰了2023年度集团优秀员工、优秀经理人、先进集体和突出贡献奖。三要坚持精益管理，夯实高质量发展保障力。大力招商，加快落地优质项目。立归核战略，破泛多元化。

国贸控股副总经理兼海翼集团党委书记、董事长曾挺毅发表题为坚持长期主义 坚持提质增效的总结讲话，曾挺毅书记肯定了过去一年海翼全体员工勇毅拼搏的创先精神，通过四个坚持：坚持长期主义、坚持系统化管控、坚持以市场和客户为标准、坚持打造第二增长曲线，明确工作标准和工作要求，并提出2024年海翼集团将重点聚焦以下四项工作：先立后破重视研发技改在长期主义的指导下，海翼集团将继续加大研发投入、壮大研发队伍。以市场化助推机制变革，以产业化助推赛道升级，以国际化助推生态共享，以证券化助推资本增值。

▲点击图片查看海翼集团2023年度十大影响力事件▲分组讨论现场会上，海翼集团研发部、海翼营销公司负责人分别作了微笑曲线的主题报告。郭聪明总经理从五个部分回顾了2023年主要工作成果并对2024年国贸控股集团经营管理工作进行部署：一要坚持党建引领，凝聚高质量发展融合力。

1贯彻一个主题深入贯彻落实创优争先提质量、奋发作为建新功的年度主题，对标一流、争先进位，充分展现先进制造赛道风采。持续开展技改工作，以保持技术更新和产品创新，确保研发和技改工作的有效性和高效性。

林瑞进总经理从十个方面全面总结了海翼集团2023年的主要工作和亮点，并对2024年海翼集团经营管理工作进行部署。大力投资，积极储备利润来源。许晓曦董事长在总结讲话中对2024年国贸控股工作提出一进、二立、三链、四化的工作要求，一进，即：以进促稳，在一流引领中激活组织创造力。创先提质构建优秀人才队伍紧盯发展之需，纵向贯穿拉姆查兰领导梯队模型，横向覆盖领导力升级、专业力提升和文化力建设三大模块。

大力协同，合力推动共创共享。国贸控股党委副书记、总经理郭聪明，国贸控股党委委员、总经理助理、财务管理部总经理兼海翼集团董事曾源莅临会议指导，国贸控股董事、国贸资本党委副书记、总经理吴韵璇，国贸资本相关高管出席会议。

会议要求各部门、投资企业要学习消化许晓曦董事长的讲话精神和郭聪明总经理提出的工作部署，并在工作中坚决贯彻落实。林瑞进总经理表示，2023年海翼集团坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，在国贸控股的坚强领导下，紧紧围绕国贸控股战略部署和海翼集团发展战略，弘扬创先文化，奋力跳起摸高，创造了良好的业绩。

二要坚持守正创新，激发高质量发展驱动力。4提升四项支撑提升战略能力支撑，提升组织能力支撑，提升保障能力支撑，提升安全管控支撑。