康复医学中心脊髓损伤病房移动授课受好评

近日，康复医课受好联想与全球存储解决方案和数据管理企业NetApp共同宣布将成立合资公司联想凌拓，引发业界人士的广泛关注。

张培峰是从凯瑞德原实际控制人吴联模手中接过董事长一职的，学中心不过，同吴联模的境遇一样，张培峰不仅未能有效重组凯瑞德，还将自己也搭了进去。5人合计持有公司股票12.32%，脊髓损超过吴联模的持股数，成为公司实际控制人。

其中，伤病房向网数通支付21133.2185万元现金，收购其持有的屹立由85%的股权;拟向维云创艺支付3729.3915万元现金，收购其持有的屹立由15%的股权。7月20日晚间，移动授凯瑞德又公告称：移动授公司于2018年7月20日收到了金华市公安局出具的《指定居所监视居住通知书》，获悉公司董事长张培峰、监事会主席饶大程因涉嫌操纵证券市场案分别在2018年7月19日、2018年7月18日被执行指定居所监视居住。虽然2015、康复医课受好2016年两年均完成了业绩承诺，但是其2017年的业绩却未能如愿完成。屹立由2017年仅实现利润1447万元，学中心这导致凯瑞德不得不计提商誉减值准备2376.88万元。导读：脊髓损9月26日，凯瑞德发布公告，分别披露了公司重大资产购买以及资产出售的实施进展。

2017年7月24日，伤病房张培峰与任飞、王腾、黄进益、郭文芳四个新进股东签订协议，成为一致行动人，有效期为12个月。虽然刚刚在一周前选举了新一任董事长，移动授但是凯瑞德的困局显然难以在短期内扭转。史立臣认为，康复医课受好无论是外资药企还是部分国内制药企业，都面临着经营的压力。

原标题：学中心诺华、诺和诺德等外资药企扎堆裁员 行业人士称已成趋势近日，诺和诺德发布《转变研发方式的计划》。不过，脊髓损公司范围内不会出现旨在缩减成本的大幅裁员。伤病房外资药企扎推裁员引起市场关注。移动授裁员成趋势?重磅专利药是大型外资药企业绩的主要推动因素。

史立臣认为，外资药企裁员最重要的原因之一是来自于仿制药的竞争越来越激烈。以前国际创新药物在国内上市，需要重新做临床试验。

此次裁员是否会波及中国地区，《证券日报》记者向诺华公司发去采访提纲，这一问题未得到公司的回复。五大因素会导致外资制药企业裁员。瑞士制药巨头诺华制药日前宣布，计划未来四年在瑞士裁减约2200个工作岗位，整合生产并将岗位转移到其他地区，以提振盈利能力。公司向记者表示：诺华公司目前持续在进行制造和商业服务的全球转型，这将导致未来四年在瑞士的劳动力减少。

随着政策的变化，外资药企缩减在华研发人员也很正常。诺和诺德公司发言人向《证券日报》记者表示，此次战略调整的原因是，公司需要更好地聚焦于能为患者创造价值的领域，以充分把握未来的发展机遇。为此，公司评估了优先的业务重点，对其加大资源投入;并通过优化结构和流程，来强化企业管理。然而，近年来，这些企业面临的现实是，不少重磅原研药专利到期，仿制药对原研药的市场销售构成冲击。

值得一提的是，诺华、葛兰素史克也发布了裁员计划。值得一提的是，诺华、葛兰素史克也发布了裁员计划。

值得一提的是，中国于去年加入ICH，这将极大缩短国际药品在中国的注册申请时间。基于此，公司决定重组研发部门，以优化资源配置，并通过外部合作寻求更多创新治疗方案。

外资药企裁员会成为趋势。未来七、八年间，公司将在多个疾病领域，为中国市场带来总计10款创新药物原标题：诺华、诺和诺德等外资药企扎堆裁员 行业人士称已成趋势近日，诺和诺德发布《转变研发方式的计划》。导读：近日，诺和诺德发布《转变研发方式的计划》。值得一提的是，中国于去年加入ICH，这将极大缩短国际药品在中国的注册申请时间。此外，人工成本的上涨也将导致外资药企裁员。

裁员成趋势?重磅专利药是大型外资药企业绩的主要推动因素。诺华集团首席执行官瓦斯·纳西姆汗(Vas Narasimhan)在接受采访时表示：裁员是2016年战略的一部分，该战略将在2020年为公司的生产网络节省约10亿美元。

然而，近年来，这些企业面临的现实是，不少重磅原研药专利到期，仿制药对原研药的市场销售构成冲击。在其看来，外资药企裁员分为三步：其一是非医药专业人员;其次是非主营产品人员;第三步是压缩专业营销队伍，即大家常说的医药代表。

据了解，公司这次调整将会影响到全球约400名研发部门员工，其中中国研发中心员工30人。诺和诺德公司发言人还向记者表示，中国成为继北美之后公司的第二大市场。

诺华公司首席执行官万思瀚说：我们正在持续努力进行全球转型，将诺华转变的更加高效和快捷，并坚持创新和为患者提供突破性药物。史立臣认为，外资药企裁员最重要的原因之一是来自于仿制药的竞争越来越激烈。未来七、八年间，公司将在多个疾病领域，为中国市场带来总计10款创新药物。为此，公司评估了优先的业务重点，对其加大资源投入;并通过优化结构和流程，来强化企业管理。

外资药企扎推裁员引起市场关注。史立臣向记者介绍：目前，国家和多个地方都在实施药品带量采购，这一政策的实施将减少企业的销售环节、降低企业的销售费用，企业也没有必要设立太多营销人员;两票制之后，监管部门对商业贿赂的督查力度加大，制药企业、尤其是外资药企也逐渐减少这部分投入;对于外资药企来说，其在中国已经完成了市场教育，医生和患者比较认可外资药企。

五大因素会导致外资制药企业裁员。对于裁员计划，诺和诺德在发给记者的回复中称，为了不断拓展公司在各个严重慢性疾病领域的产品线，并增加产品的多样性，公司将加大对转化生物学科及技术革新的研发投入，并通过提升自动化及数字化能力，运用机器学习及人工智能等方式，提高研发效率。

不过，公司范围内不会出现旨在缩减成本的大幅裁员。公司向记者表示：诺华公司目前持续在进行制造和商业服务的全球转型，这将导致未来四年在瑞士的劳动力减少。

基于此，公司决定重组研发部门，以优化资源配置，并通过外部合作寻求更多创新治疗方案。此次裁员是否会波及中国地区，《证券日报》记者向诺华公司发去采访提纲，这一问题未得到公司的回复。瑞士制药巨头诺华制药日前宣布，计划未来四年在瑞士裁减约2200个工作岗位，整合生产并将岗位转移到其他地区，以提振盈利能力。公司还将把中国纳入全球研发体系，最终实现中国与全球同步开展临床研究，同步申请新药上市，最终同步获批，让中国患者与全球患者同步受益于创新药物。

值得一提的是，诺华、葛兰素史克也发布了裁员计划。以前国际创新药物在国内上市，需要重新做临床试验。

外资药企裁员会成为趋势。多家外企将裁员转型成为外资药企对外公布裁员计划的重要原因。

这导致投资策略从更传统的生产技术转向更先进的制造平台。史立臣认为，无论是外资药企还是部分国内制药企业，都面临着经营的压力。